哈工网—政务公开

“尊法守法·携手筑梦”服务职工法治宣传行动网上答题活动9月18日正式启动

: [摘要] 为学习宣传贯彻落实习近平法治思想，主动适应我国进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的需要，努力营造全社会尊法学法守法用法的良好氛围，全国总工会、司法部、人力资源社会保障部、全国普法办联合开展“尊法守法·携手筑梦”服务职工法治宣传行动。2021年法治宣传行动包括三项活动：职工法律知识网上答题活动、职工法律知识线下竞赛、法治动漫微视频作品征集展播活动。其中网上答题活动将于9月18日率先启动。一、竞赛时间2021年9月18日0:00-9月27日24:00，共10天。二、竞; [2021-09-22 14:24 ]

哈尔滨寒冷季节室外劳动者可享低温津贴

: [摘要] 哈尔滨市作为我国纬度最高的城市之一，冬季天气寒冷，影响室外劳动者的身体健康，为保护寒冷季节室外劳动者权益，每年12月至次年2月，室外劳动者可以享受低温津贴了。日前，省十三届人大常委会第二十七次会议审议通过了《哈尔滨市寒冷季节室外劳动保护规定》（以下简称《规定》）。《规定》提出，国家机关、事业单位、社会团体安排与其建立劳动合同关系的劳动者从事寒冷季节室外劳动的，依照本规定执行。所称寒冷季节，是指每年12月至次年2月期间。人力资源和社会保障、卫生健康、应急管理等有关部门根据各自职; [2021-08-31 16:09 ]

工会劳动法律监督试行办法

: [摘要] 工会劳动法律监督试行办法　　第一条为履行工会对劳动法律法规的执行情况进行监督的职责，维护劳动者的合法权益，协调劳动关系，促进企业发展，根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工会法》，制定本办法。　　第二条工会劳动法律监督，是各级工会依法对劳动法律法规的执行情况进行的有组织的群众监督，是我国劳动法律监督体系的重要组成部分。　　第三条工会劳动法律监督工作应当遵循以下原则：　　1．依法监督；　　2．实事求是；　　3．依靠群众；　　4．与有关部门; [2017-11-21 16:11 ]

最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定

: [摘要] 最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定（2014年4月21日最高人民法院审判委员会第1613次会议通过）　　为正确审理工伤保险行政案件，根据《中华人民共和国社会保险法》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国行政诉讼法》《工伤保险条例》及其他有关法律、行政法规规定，结合行政审判实际，制定本规定。　　第一条人民法院审理工伤认定行政案件，在认定是否存在《工伤保险条例》第十四条第（六）项“本人主要责任”、第十六条第（二）项“醉酒或者吸毒”和第十六条第（三）项“自残或者; [2017-11-21 16:08 ]

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释

: [摘要] 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）最高人民法院中华人民共和国最高人民法院公告《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》已于2012年12月31日由最高人民法院审判委员会第1566次会议通过，现予公布，自2013年2月1日起施行。最高人民法院 2013年1月18日最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）（2012年12月31日最高人民法院审判委员会第1566次会议通过）为正确审; [2017-11-21 16:02 ]

最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释

: [摘要] 最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释颁布单位：最高人民法院 2003年1月9日由最高人民法院审判委员会第1263次会议通过。现予公布，自2003年7月9日起施行。二○○三年六月二十五日为正确审理涉及工会经费和财产、工会工作人员权利的民事案件，维护工会和职工的合法权益，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国民法通则》和《中华人民共和国民事诉讼法》等法律的规定，现就有关法律的适用问题解释如下：第一条　人民法院审; [2017-11-21 16:01 ]

中华全国总工会工会企事业单位资产处置暂行办法

: [摘要] 中华全国总工会工会企事业单位资产处置暂行办法工资字【2009】25号　　为进一步加强工会企事业单位资产监督管理，规范工会企事业单位资产处置行为，保障工会所有者权益，防止工会资产流失，实现工会资产保值增值，依据《工会法》、《中国工会章程》和《中华全国总工会关于工会企事业单位资产监督管理的暂行规定》制定本办法。　　一、本办法所称工会企事业单位资产，是指工会企事业单位依法占有和使用的资产，包括各级地方工会、产业工会和基层工会对工会企事业单位各种形式的投资、拨款所形成的资产和权益；政; [2017-11-21 16:01 ]

重大劳动保障违法行为社会公布办法

: [摘要] 重大劳动保障违法行为社会公布办法　　中华人民共和国人力资源和社会保障部令第29号《重大劳动保障违法行为社会公布办法》已经2016年8月1日人力资源社会保障部第104次部务会讨论通过，现予公布，自2017年1月1日起施行。　部长尹蔚民　　2016年9月1日　　重大劳动保障违法行为社会公布办法　　第一条为加强对重大劳动保障违法行为的惩戒，强化社会舆论监督，促进用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章，根据《劳动保障监; [2017-11-21 15:55 ]

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

: [摘要] 中华人民共和国主席令第　八十　号　　《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过，现予公布，自2008年5月1日起施行。　　中华人民共和国主席　胡锦涛2007年12月29日中华人民共和国劳动争议调解仲裁法（2007年12月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议通过）目　录第一章　总则第二章　调解&; [2017-11-21 15:51 ]

中华全国总工会关于贯彻落实党的十八届四中全会精神大力推进工会工作法治化建设的实施意见

: [摘要] 中华全国总工会关于贯彻落实党的十八届四中全会精神大力推进工会工作法治化建设的实施意见　　党的十八届四中全会审议通过了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》，明确了全面推进依法治国的指导思想、总目标、基本原则和重点任务，对新形势下全面推进依法治国、建设社会主义法治国家作出了整体部署。为贯彻落实党的十八届四中全会精神，大力推进工会工作法治化建设，充分发挥工会组织的作用，团结动员广大职工投身全面推进依法治国的伟大实践，中华全国总工会第十六届执行委员会第三次全体会议提出如; [2017-11-21 15:50 ]

法律援助条例

: [摘要] 法律援助条例2003年7月16日国务院第15次常务会议通过，现予公布，自2003年9月1日起施行。二00三年七月二十一日第一章总则　　第一条为了贯彻公民在法律面前一律平等的宪法原则,健全司法人权保障机制,保障公民享受平等,公正的法律保护,促进社会稳定和文明进步,规范法律援助制度的实施,制定本条例.　　第二条本条例所称法律援助,是由政府设立的法律援助机构组织法律援助人员,为经济困难或特殊案件的当事人免收费或由当事人分担办案费用提供法律援助服务的法律保障制度.第三条本条例; [2017-11-21 15:48 ]

中华全国总工会办公厅关于认真学习宣传贯彻《关于完善法律援助制度的意见》的通知

: [摘要] 中华全国总工会办公厅关于认真学习宣传贯彻《关于完善法律援助制度的意见》的通知　　各省、自治区、直辖市总工会，各全国产业工会，中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会，全总各部门、各直属单位：　　近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于完善法律援助制度的意见》（中办发[2015]37号，以下简称《意见》），对新时期进一步加强法律援助工作、完善法律援助制度作出了全面部署。《意见》的出台，是落实依法治国基本方略，更好地发挥法律援助在服务保障和改善民生中作用，竭诚服务; [2017-11-21 15:42 ]

人力资源社会保障部关于印发《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》的通知

: [摘要] 人力资源社会保障部关于印发《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》的通知人力资源和社会保障部关于印发《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》的通知人社部规〔2016〕1号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：　　现将《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》印发给你们，请遵照执行。人力资源社会保障部　　2016年7月25日企业劳动保障守法诚信等级评价办法　　第一条为增强劳动保障监察的针对性和效率，实行企业分类监管，督促企业遵守劳动保障法律规定，履行守法诚信义务，根; [2017-11-21 15:42 ]

黑龙江省集体合同条例

: [摘要] 黑龙江省集体合同条例第一章总则第一条为了规范平等协商和签订、履行集体合同的行为，明确集体合同双方当事人的权利和义务，维护劳动者的合法权益，构建和谐稳定的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国工会法》等法律规定，结合本省实际，制定本条例。第二条本省行政区域内的企业和实行企业化管理的事业单位（以下统称用人单位）应当依法建立集体合同制度。用人单位已经建立工会或者工会联合会的，由工会或者工会联合会代表职工一方与用人单位; [2017-11-21 15:38 ]

人力资源社会保障部办公厅关于印发基层劳动人事争议调解工作规范的通知

: [摘要] 人力资源社会保障部办公厅关于印发基层劳动人事争议调解工作规范的通知人社厅发〔2014〕30号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：　　为进一步贯彻落实《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及有关政策规定，加强基层调解工作规范化，促进调解组织建设、制度建设和队伍建设，切实改进工作作风，提升调解组织工作效能和社会公信力，充分发挥调解在争议处理中的基; [2017-11-21 15:33 ]

实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定

: [摘要] 实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定（2011年6月29日人力资源和社会保障部令第13号发布）为了实施《中华人民共和国社会保险法》（以下简称社会保险法），制定本规定。第一章关于基本养老保险　　第一条社会保险法第十五条规定的统筹养老金，按照国务院规定的基础养老金计发办法计发。　　第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。　　第三; [2017-11-21 15:32 ]

关于完善法律援助制度的意见

: [摘要] 关于完善法律援助制度的意见中共中央办公厅国务院办公厅2015年6月　　法律援助是国家建立的保障经济困难公民和特殊案件当事人获得必要的法律咨询、代理、刑事辩护等无偿法律服务，维护当事人合法权益、维护法律正确实施、维护社会公平正义的一项重要法律制度。法律援助工作是一项重要的民生工程。近年来，各地认真贯彻《法律援助条例》，法律援助覆盖面逐步扩大，服务质量不断提高，制度建设积极推进，保障能力逐步增强，为保障和改善民生、促进社会公平正义发挥了积极作用。但是，与人民群众特别; [2017-11-21 15:27 ]

中华全国总工会关于印发《基层工会法人资格登记办法》的通知

: [摘要] 各省、自治区、直辖市总工会，各全国产业工会，中共中央直属机关工会联合会，中央国家机关工会联合会，全总各部门、各直属单位：　　现将《基层工会法人资格登记办法》印发给你们，请认真贯彻执行。基层工会法人资格登记管理是工会的一项重要的基础性工作。加强基层工会法人资格登记与管理工作，对促进基层工会规范化建设、贯彻落实“组织起来、切实维权”工作方针、依法保护好工会财产等都具有重要意义。各级工会要高度重视基层工会法人资格登记管理工作，使具备条件的基层工会都能取得法人资格。　　各省、自治; [2017-11-21 15:05 ]

哈尔滨市劳动模范评选和管理规定

: [摘要] 哈尔滨市人民政府令第199号　　《哈尔滨市劳动模范评选和管理规定》已经2009年 4月 9日市人民政府第46次常务会议通过，现予发布，自2009年5 月1 日起施行。　　　　　　　　　　　　市长：张效廉　　　　　　　　　　　　　　二〇〇九年四月十五日哈尔滨市劳动模范评选和管理规定　　第一条为规范劳动模范的推荐评选和管理工作，依据《中华人; [2015-11-12 15:24 ]

中华人民共和国职业病防治法

: [摘要] 中华人民共和国主席令第　五十二　号　　《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于2011年12月31日通过，现予公布，自公布之日起施行。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　中华人民共和国主席　胡锦涛　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2011年12月31日中华人民共和国职业病防治法　　（200; [2015-08-05 15:48 ]

中华人民共和国安全生产法

: [摘要] 　　《中华人民共和国安全生产法》是为了加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展，制定本法。　　由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2002年6月29日通过公布，自2002年11月1日起施行。　　2014年8月31日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议通过全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国安全生产法》的决定，自2014年12月1日起施行。目　录　　第; [2015-08-05 10:54 ]

中华全国总工会送温暖工程资金管理使用办法

: [摘要] 中华全国总工会送温暖工程资金管理使用办法　　第一章　总　则　　第一条　为了广泛筹集送温暖工程资金（以下简称资金），规范资金的使用和管理，强化监督，充分发挥资金的作用，进一步实施好送温暖工程，做好困难职工群体的帮扶救助工作，特制定本办法。　　第二条　资金是在各级党委、政府和社会各界支持下，为帮助困难职工，由工会负责筹集、管理和使用的社会性、公益性资金。　　第三条　资金主要用于在集中时间开展送温暖等活动和开展经常性帮扶救助工作。　　第二章　资金的来源及用途　　第四条　; [2015-07-14 10:22 ]

中华全国总工会办公厅建立困难职工档案制度暂行办法

: [摘要] 中华全国总工会办公厅建立困难职工档案制度暂行办法　　第一章　总　则　　第一条　为进一步加强和完善工会困难职工档案（以下简称档案）建立、管理工作，全面、真实、及时地掌握困难职工家庭的生活状况，使困难职工档案在帮扶困难职工中发挥基础性作用，特制定本办法。　　第二条　档案是各级工会掌握困难职工群体状况，开展送温暖活动和帮扶救助工作，反映困难职工的情况和推动解决相关问题的重要依据。　　第三条　困难职工是指家庭人均收入低于当地城镇居民最低生活保障线的职工；家庭人均收入略高于; [2015-07-14 10:20 ]

劳动和社会保障部关于建立劳动用工备案制度的通知

: [摘要] 劳动和社会保障部关于建立劳动用工备案制度的通知　　各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）：　　为进一步贯彻落实《劳动力市场管理规定》，加强劳动用工管理，规范劳动用工秩序，全面推进劳动合同制度实施，维护劳动者和用人单位的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，现就建立劳动用工备案制度有关问题通知如下：　　一、充分认识建立劳动用工备案制度的重要意义　　建立劳动用工备案制度，是社会主义市场经济条件下政府劳动保障行政部门履行社会管理和市; [2015-07-14 10:19 ]

关于加强农民工安全生产培训工作的意见

: [摘要] 关于加强农民工安全生产培训工作的意见各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局、煤矿安全监管部门、教育厅（教委、教育局）、劳动和社会保障厅（局）、建设厅（局）、农业厅（局）、总工会，各省级煤矿安全监察机构：　　为贯彻落实《国务院关于解决农民工问题的若干意见》（国发〔2006〕5号），切实提高农民工特别是煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、建筑等高危行业农民工自我安全保护的意识和能力，有效保障农民工生命财产安全，促进全国安全生产形势稳定好; [2015-07-14 10:14 ]

劳务派遣暂行规定

: [摘要] 劳务派遣暂行规定第一章总则　　第一条为规范劳务派遣，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，依据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同法)和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》(以下简称劳动合同法实施条例)等法律、行政法规，制定本规定。　　第二条劳务派遣单位经营劳务派遣业务，企业(以下称用工单位)使用被派遣劳动者，适用本规定。　　依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会以及民办非企业单位等组织使用被派遣劳动者，依照本规定执行。&nbs; [2015-07-14 10:02 ]

劳动和社会保障部办公厅十五批模具设计师等65个国家职业通知

: [摘要] 劳动和社会保障部办公厅关于印发第十五批模具设计师等65个国家职业标准的通知　　各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局），国务院有关部门劳动保障工作机构：　　依据《中华人民共和国劳动法》，我部会同有关部门制定了第十五批国家职业标准，现予公布，自2007年1月1日起施行。　　在此批颁布的国家职业标准中，企业信息管理师、旧机动车鉴定估价师、摄影师、眼镜验光员和眼镜定配工五个职业标准重新修订，原标准相应废止。　　附件：第十五批模具设计师等65个国家职业标准目录&nbs; [2015-07-14 10:02 ]

劳动和社会保障部办公厅、总后勤部司令部对无军籍退休职工通知

: [摘要] 劳动和社会保障部办公厅、总后勤部司令部关于做好已参加当地养老保险军队无军籍退休退职职工移交地方安置养老保险关系处理工作的通知　　各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局），各军区联勤部，各军兵种后勤部，各省军区（警备区）总参管理保障部，总政直工部，总装后勤部，军事科学院院务部，国防大学、国防科学技术大学校务部，总后直属师以上单位：　　2005年9月，国务院、中央军委批准的《关于加强和改进军队无军籍退休退职职工移交安置工作的意见》（民发[2; [2015-07-14 10:00 ]

实施《中华人民共和国社会保险法》

: [摘要] 实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定（2011年6月29日人力资源和社会保障部令第13号发布）　　为了实施《中华人民共和国社会保险法》（以下简称社会保险法），制定本规定。第一章关于基本养老保险　　第一条社会保险法第十五条规定的统筹养老金，按照国务院规定的基础养老金计发办法计发。　　第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一; [2015-07-14 09:59 ]

工伤保险条例

: [摘要] 工伤保险条例（2003年4月27日国务院令第375号发布，根据2010年12月8日《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定修订》）第一章总则　　第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。　　第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，; [2015-07-14 09:56 ]

沐浴场所卫生规范（征求意见稿）

: [摘要] 沐浴场所卫生规范（征求意见稿）　　中新网2月3日电据商务部网站消息，为进一步贯彻落实《公共场所卫生管理条例》，规范公共场所经营行为，提高公共场所卫生管理水平，卫生部会同商务部组织制定了《沐浴场所卫生规范》征求意见稿，向地方卫生及商务主管部门征求意见，以下为征求意见稿全文：　　沐浴场所卫生规范（征求意见稿）第一章总则　　第一条依据　　为加强和规范沐浴场所卫生管理，提高沐浴; [2015-07-14 09:54 ]

中华人民共和国妇女权益保障法

: [摘要] 中华人民共和国妇女权益保障法（1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过　根据2005年8月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议《关于修改〈中华人民共和国妇女权益保障法〉的决定》修正）　第一章　总　则　　第一条　为了保障妇女的合法权益，促进男女平等，充分发挥妇女在社会主义现代化建设中的作用，根据宪法和我国的实际情况，制定本法。　　第二条　妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。　　实行男女; [2015-07-14 09:53 ]

《生产安全事故报告和调查处理条例》

: [摘要] 《生产安全事故报告和调查处理条例》　　中国公布生产安全事故报告调查处理条例 6月施行　　中新网4月20日电国务院办公厅日前公布《生产安全事故报告和调查处理条例》全文。该条例规定对事故发生单位最高可处200万元以上500万元以下的罚款。条例已经2007年3月28日国务院第172次常务会议通过，自2007年6月1日起施行。以下为全文：生产安全事故报告和调查处理条例第一章　总　　则　　第一条　为了规范生产安全事故的报; [2015-07-14 09:49 ]

黑龙江省劳动模范推荐评选和管理规定

: [摘要] 黑龙江省劳动模范推荐评选和管理规定黑龙江省人民政府令第4号　《黑龙江省劳动模范推荐评选和管理规定》业经二○○七年二月八日省政府第四十六次常务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。　 &n; [2015-07-14 09:37 ]

劳动和社会保障部财政部关于推进企业职工基本养老保险省级统筹有关问题的通知

: [摘要] 劳动和社会保障部财政部关于推进企业职工基本养老保险省级统筹有关问题的通知各省、自治区、直辖市劳动和社会保障、财政厅（局）：　　近年来，各地按照国家有关规定，以确保企业离退休人员基本养老金按时足额发放为中心，在不断规范和完善省级调剂金制度的基础上，积极推进企业职工基本养老保险省级统筹工作的开展。为认真贯彻落实《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005］38号）精神，加快实现省级统筹步伐，劳动保障部、财政部制定了《企业职工基本养老保; [2015-07-14 09:32 ]

中华人民共和国行政复议法

: [摘要] 中华人民共和国行政复议法（1999年4月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第九次会议通过）第一章总则　　第一条　为了防止和纠正违法的或者不当的具体行政行为，保护公民、法人和其他组织的合法权益，保障和监督行政机关依法行使职权，根据宪法，制定本法。　　第二条　公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益，向行政机关提出行政复议申请，行政机关受理行政复议申请、作出行政复议决定，适用本法。　　第三条　依照本法履行行政复议职责的行政机关是行政复议机关。行政复议; [2015-07-14 09:28 ]

劳动监察规定

: [摘要] 劳动监察规定　　第一条　为了维护社会主义劳动秩序，加强劳动监察工作，保障国家劳动法律、法规、规章的贯彻实施，根据国家有关法律和法规，制定本规定。　　第二条　本规定适用于中华人民共和国领域内的企业、事业单位、雇工的城镇个体工商业户（以下简称单位），以及与以上用人单位发生劳动关系的劳动者（以下简称劳动者）。　　第三条　本规定所称劳动监察，是指由劳动行政主管部门对单位和劳动者遵守劳动法律、法规、规章情况进行检查并对违法行为予以处罚。　　对单位和劳动者遵守劳动安全与卫生法; [2015-07-14 09:25 ]

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）

: [摘要] 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）中华人民共和国最高人民法院公告《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》已于2006年7月10日由最高人民法院审判委员会第1393次会议通过，现予公布，自2006年10月1日起施行。; [2015-07-14 09:25 ]

中华人民共和国矿山安全法

: [摘要] 中华人民共和国矿山安全法第一章总则　　第一条为了保障矿山生产安全，防止矿山事故，保护矿山职工人身安全，促进采矿业的发展，制定本法。　　第二条在中华人民共和国领域和中华人民共和国管辖的其他海域从事矿产资源开采活动，必须遵守本法。　　第三条矿山企业必须具有保障安全生产的设施，建立、健全安全管理制度，采取有效措施改善职工劳动条件，加强矿山安全管理工作，保证安全生产。　　第四条国务院劳动行政主管部门对全国矿山安全工作实施统一监督。　　县级以上地方各级人民政府劳; [2015-07-14 09:22 ]

中华人民共和国劳动合同法

: [摘要] 中华人民共和国劳动合同法（2007年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过）　　第一章　总　　则　　第一条　为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。　　第二条　中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。　　国; [2015-07-14 09:20 ]

中华人民共和国母婴保健法实施办法

: [摘要] 中华人民共和国母婴保健法实施办法第一章　总则　　第一条根据《中华人民共和国母婴保健法》（以下简称母婴保健法），制定本办法。　　第二条在中华人民共和国境内从事母婴保健服务活动的机构及其人员应当遵守母婴保健法和本办法。　　从事计划生育技术服务的机构开展计划生育技术服务活动，依照《计划生育技术服务管理条例》的规定执行。　　第三条母婴保健技术服务主要包括下列事项：　　（一）有关母婴保健的科普宣传、教育和咨询；　　（二）婚前医学检查；　　（三）产前诊断和遗传病诊断；　; [2015-07-14 09:19 ]

最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》

: [摘要] 最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释　　为正确审理涉及工会经费和财产、工会工作人员权利的民事案件，维护工会和职工的合法权益，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国民法通则》和《中华人民共和国民事诉讼法》等法律的规定，现就有关法律的适用问题解释如下：　　第一条人民法院审理涉及工会组织的有关案件时，应当认定依照工会法建立的工会组织的社团法人资格。具有法人资格的工会组织依法独立享有民事权利，承担民事义务。建立工会的企业、事; [2015-07-14 09:17 ]

中华人民共和国可再生能源法

: [摘要] 中华人民共和国可再生能源法　　(2005年2月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议通过)　　中华人民共和国主席令　　第三十三号　　《中华人民共和国可再生能源法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议于2005年2月28日通过，现予公布，自2006年1月1日起施行。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　中华人民共和国主席　胡锦涛　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　200; [2015-07-14 09:15 ]

小型露天采石场安全生产暂行规定

: [摘要] 小型露天采石场安全生产暂行规定 (国家安全生产监督管理局、国家煤矿安全监察局令第19号)　　《小型露天采石场安全生产暂行规定》已经国家安全生产监督管理局（国家煤矿安全监察局）局务会议审议通过，现予公布，自2005年2月1日起施行。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　局长　王显政　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二00四年十二月二十八日　　第一条　为预防和减少小型露天采石场生产安全事; [2015-07-14 09:10 ]

全国年节及纪念日放假办法

: [摘要] 全国年节及纪念日放假办法　　第一条为统一全国年节及纪念日的假期，制定本办法。　　第二条全体公民放假的节日：　　（一）新年，放假１天（１月１日）；　　（二）春节，放假３天（农历正月初一、初二、初三）；　　（三）劳动节，放假３天（５月１日、２日、３日）；　　（四）国庆节，放假３天（１０月１日、２日、３日）。　　第三条部分公民放假的节日及纪念日：　　（一）妇女节（３月８日），妇女放假半天；　　（二）青年节（５月４日），１４周岁以上的青年放假半天；　　（三）儿童节（; [2015-07-14 09:06 ]

企业职工工伤保险试行办法

: [摘要] 企业职工工伤保险试行办法第一章总则　　第一条为了保障劳动者在工作中遭受事故伤害和患职业病后获得医疗救治、经济补偿和职业康复的权利，分散工伤风险，促进工伤预防，根据《劳动法》，制定本办法。　　第二条中华人民共和国境内的企业及其职工必须遵照本办法的规定执行。　　第三条工伤保险实行社会统筹，设立工伤保险基金，对工伤职工提供经济补偿和实行社会化管理服务。　　第四条企业必须按照国家和当地人民政府的规定参加工伤保险，按时足额缴纳工伤保险费，按照本办法和当地人民政府; [2015-07-13 14:26 ]

中华人民共和国企业劳动争议处理条例

: [摘要] 中华人民共和国企业劳动争议处理条例第一章总　则　　第一条为了妥善处理企业劳动争议，保障企业和职工的合法权益，维护正常的生产经营秩序，发展良好的劳动关系，促进改革开放的顺利发展，制定本条例。　　第二条本条例适用于中华人民共和国境内的企业与职工之间的下列劳动争议：　　（一）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；　　（二）因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；　　（三）因履行劳动合同发生的争议；　　（四）法律、法规规定应当依照本条例; [2015-07-13 14:21 ]

《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》若干问题解释

: [摘要] 《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》若干问题解释　　一、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》（以下简称《条例》）第二条第（一）项的“辞退职工”是否指因违纪被辞退的职工？　　答：“辞退职工”既包括因违纪被企业辞退的职工，也包括国家和地方劳动法规规定的因其他原因予以辞退的职工。　　二、《条例》第二条第（一）项规定的因企业开除、除名、辞退职工发生的争议，职工一方当事人申请仲裁时是否需要提供企业发给的通知书？　　答：企业开除、除名职工应发给通知书，辞退职工应发给证明书。职工对此不; [2015-07-13 14:18 ]

城市居民最低生活保障条例

: [摘要] 城市居民最低生活保障条例　　第一条为了规范城市居民最低生活保障制度，保障城市居民基本生活，制定本条例。　　第二条持有非农业户口的城市居民，凡共同生活的家庭成员人均收入低于当地城市居民最低生活保障标准的，均有从当地人民政府获得基本生活物质帮助的权利。　　前款所称收入，是指共同生活的家庭成员的全部货币收入和实物收入，包括法定赡养人、扶养人或者抚养人应当给付的赡养费、扶养费或者抚养费，不包括优抚对象按照国家规定享受的抚恤金、补助金。　　第三条城市居民最; [2015-07-13 14:09 ]

未成年工特殊保护规定

: [摘要] 未成年工特殊保护规定　　第一条　为维护未成年工的合法权益，保护其在生产劳动中的健康，根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，制定本规定。　　第二条　未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。　　未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长发育期的特点，以及接受义务教育的需要，采取的特殊劳动保护措施。　　第三条　用人单位不得安排未成年工从事以下范围的劳动：　　（一）《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘作业；　　（二）《有毒作业分级》国家标准中第一级以上的有; [2015-07-13 14:05 ]

共计:[63]条 [2]页第[1]页

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