（本网讯）自全市建会集中行动开展以来，平房区总工会多措并举，形成合力，工作人员入户指导，多次宣传督促，截止目前，在未建会的26家企业中，除2家不符合建会条件的企业外，其余24家均成立工会组织。平房区（哈经开区）总工会开展工会组建集中行动具体做法如下：

　　一、加强领导，落实责任，夯实建会集中行动工作基础

　　一是成立领导小组。在市总工会建会集中行动推进会议后，平房区立即成立了“平房区集中建会工作领导小组”，组长由区委副书记李兵同志担任，成员单位由区总工会、区委统战部、区人大、区政协、区工商联、团区委组成，平房区总工会牵头具体负责、成员单位密切配合。二是形成合力。领导小组成员单位全力配合集中建会行动，各单位将区人大代表、政协、工商联等详细人员名单全部提供给区总工会，为下一步开展做好建会工作提供了基础。三是建立了联席会议制度。每月召开一次领导小组成员单位联席会议，通报工作进展，总结工作经验，分析问题，研究对策。工作推进过程中，及时沟通信息，对接建会进度。对久拖不建会的企业，开展联合行动，主动上门服务，确保建会工作零死角，全覆盖。

　　二、实现 “四个务必到位”，切实推动建会集中行动

　　一是做好未建会非公企业普查务必到位。经初步统计，平房区人大、政协、工商联等代表（委员）所属企业共有99家，通过比对排查，确定其中26家企业未建立工会。平房区总工会组织人力，深入基层，对未建会非公企业开展全面摸底调查，掌握了未建会非公企业的具体情况。其中11家企业人数比较少可纳入联合工会，12家企业可以单独建会，另有1家企业已停业；1家已建会；1家一个法人两个营业执照。二是加强非公企业建会宣传务必到位。平房区总工会充分利用领导小组成员单位的网站、微博、微信、QQ群等现代传媒手段，以及工作人员登门入户，面对面宣传。通过线上线下互动，让企业充分了解工会组织的性质、任务和建会要求，增强企业对建会的认知度和自觉性。组织员和社会化工作者在建会过程中也通过微信与企业主管人员建立了联系，及时将建会材料直接发送给企业，节省了企业人员往返办理建会手续。三是强化非公经济人士任前管理措施务必到位。平房区总工会经与领导小组成员单位沟通后达成一致，今后将企业是否建立工会组织、是否具有社会责任感作为推荐人大代表、政协委员及其他政治安排以及评优、评先、评模的重要考察内容，建立考核退出机制，以此调动非公企业经营者建会积极性。四是实施网格化建会务必到位。平房区总工会按照九街一镇地域管理范围划分为十个网格，将20名工会组织员和职业化工会工作者划分至十个网格，由他们分别深入到所负责网格内的企业，开展网格化建会，并将建会工作任务完成情况作为对职业化工会工作者和工会组织员的重要考核依据。

　　三、积极开展“哈南杯”系列活动，提升工会组织在非公企业中的影响力

　　平房区总工会一直以来紧紧围绕“打造龙江产业动车组，建设哈尔滨新区产业支撑区”的工作目标，深入开展以“哈南杯”“咱们工人好声音”、“哈南大工匠”、“哈南创新能手”等为名片的系列工会品牌活动，组织带领全区广大职工在哈南建设的发展中发挥主力军作用。坚持服务职工以提高职工队伍健康素质为目的，组织各项文体活动，今年9月份组织开展了展主力军风采第四届“哈南杯”羽毛球公开赛，邀请了部分人大、政协、工商联、青联、侨联、台联代表（委员）的企业家们观摩了比赛，使他们对工会工作有了进一步的了解，各位企业家均表示将尽快组建工会。（平房区（哈经开区）总工会供稿）