为深入推进“两个普遍”百日攻坚集中行动，确保“两个普遍”取得实实在在的成果。双城市总工会在建立完善定期检查、通报、考核及一票否决制等各项工作制度的基础上，通过抓重点、攻难点、细指导、强服务，进基层、走企业、联业主、访职工，领导挂率、全会参与、上下联动、点面结合等有力措施，强力推进“两个普遍”百日攻坚集中行动。

    双城市总工会组成了由领导班子成员为组长，全体机关干部为成员的三个调研推进组，分赴到双城镇、周家镇、兰棱镇、五家镇、新兴镇、开发区等6家任务较重单位指导工会组建和协商工作。9月17日，市总工会在承担“两个普遍”任务最重的双城镇总工会召开了“两个普遍” 百日攻坚集中行动调研暨推进会，市组建工会领导小组办公室副主任、总工会副主席孙德明同志对双城镇总工会在“两个普遍”工作中取得的成绩给予了充分肯定，并对今后工作提出了建设性意见，一是要克服困难，继续加大工作力度；二是要与“双亮”、“面心实”活动紧密结合，共同推进。三是要切实为职工办好事、实事，进一步增强工会组织凝聚力。双城镇党委副书记、镇总工会主席刘连福同志在会议上就双城镇“两个普遍”工作情况进行了汇报，并代表镇党委明确表态一定大力支持“两个普遍”工作，坚决完成工作任务。市总工会组织民管部部长贲东辉同志就工会组建、“双亮”工作以及数据库录入的有关问题作了专题讲解。会上还广泛征求了基层工会意见和建议，并对在工作中遇到的热点难点问题进行了解答。

    目前，双城市总工会非公企业工会组建率已达到85%，职工入会率达到86.2%；全市国有企业“双亮”活动覆盖面已达到100%，非公企业覆盖面达到了68.5%。